Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit bietet Chancen für ein positives Image, sowie für Wachstum, langfristige Gewinnerzielung und einen höheren Unternehmenswert. Der Wandel ist längst am Markt angekommen.

Zunehmend fordern Kunden, Mitarbeiter und andere Anspruchsgruppen, dass Unternehmen ihren Teil zu einer nachhaltigeren Wirtschaft beitragen.

Das Stillen gegenwärtiger Bedürfnisse der Gesellschaft und gleichzeitig dafür Sorge zu tragen, dass dies für zukünftige Generationen ebenfalls realisierbar bleibt, ist das primäre Ziel der Nachhaltigkeit. Für Unternehmen bedeutet das, soziale und ökologische Verantwortung zu übernehmen, sowie das verantwortungsvolle Wirtschaften entlang der gesamten Lieferkette und aller Unternehmensprozesse.

Die Umstellung auf ein nachhaltigeres Unternehmen ist eine Grundsatzentscheidung und verankert sich daher tief im Leitbild einer Firma.

Hopp + Flaig berät und unterstützt Sie bei der Einführung nachhaltiger Standards in Ihrem Unternehmen.

Code of Conduct (CoC)

Code of Conduct: Nachhaltigkeit

Unter Code of Conduct (CoC) oder Verhaltenskodex versteht man eine Sammlung von Verhaltensweisen, die für die Mitarbeitenden eines Unternehmens gelten. Dieser Verhaltenskodex enthält Richtlinien dafür, wie sich die Mitarbeitenden rechtlich korrekt, ethisch und sozial verhalten sollen.

Mit dem Verhaltenskodex sollen Themen wie beispielsweise Korruption und Diskriminierung verhindert und ein respektvolles Miteinander gefördert werden. Der Code of Conduct ist Bestandteil des sogenannten Compliance Managements eines Unternehmens und schafft dabei ein Gemeinschaftsgefühl und gegenseitiges Vertrauen. Mit einem auf das Unternehmen zugeschnittenen Code of Conduct zeigen sie ihren Kunden und Partnern, dass sich ihr Unternehmen an die immer wichtiger werdenden ethischen und sozialen Richtlinien orientiert.

Ihr Nutzen in der Zusammenarbeit mit Hopp+Flaig

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Managementsysteme, Zulassungen, Datenschutz, Arbeitsschutz, Brandschutz
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